關於員工

從一開始,費列羅的企業精神就建立在堅強的價值上,反映出公司的源起及歷史。依據這些價值,“人”很自然地,位居公司的最重要位置。

在這樣的情境下,費列羅落實雄心大志的社會政策,努力為員工謀取幸福安康。兩個關鍵的原則指導這個流程:公司不斷成長,以及促進員工發展

近年來,這個社會計畫已經有效在法國的費列羅推動,設立了一所社會組織服務員工,並提供公司附設托兒所與迷你俱樂部,以提供育兒方面的協助。
例如,在墨西哥,費列羅提供大學獎學金。在厄瓜多與阿根廷,員工在超市購物享有折扣。在盧森堡的費列羅提供了五人制足球場與網球場。

這些僅是費列羅在全世界所實施的諸多方案與計畫的一小部分!